Les contrats de travail dans le secteur touristique

Soumis par Anonyme le 07 janvier 2011 - 18:10

Dates : 
Formation en intra uniquement - contactez-nous au 01 40 64 52 83
Tourisme et loisirs
DROIT DES ASSOCIATIONS
Public concerné
  • Directeurs et responsables RH de centres de vacances
  • Directeurs et responsables RH de structures saisonnières, hôtels, cafés, restaurants
  • Cabinets de conseil
  • Agents des collectivités publiques

 

Les plus

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Dossier documentaire complet et gratuit

Objectifs
  • Maîtriser la réglementation applicable aux différents types de contrat
  • Mesurer les difficultés pratiques liées à l’embauche d’intermittents, de CDD, de stagiaires, de saisonniers et autres contrats
  • Choisir le contrat le mieux adapté à vos besoins
  • Identifier toutes les formalités obligatoires
Programme

Rappel des fondamentaux

  • La notion de tourisme
  • Définition du tourisme selon l’OMT
  • Distinction de deux sous-ensembles d’activité distincts
  • Place du tourisme dans les secteurs de recrutement français
  • Profil général des contrats par activité

Les stages

  • Bénéficiaires
  • Objectifs de la convention de stage
  • Caractéristiques de la convention de stage
  • Contraintes liées à la convention de stage
  • Avantages pour l’employeur

Les contrats de travail

Check-list des différents contrats, leurs avantages et inconvénients

Les contrats en alternance

  • Le contrat d’apprentissage
  • Le contrat de professionnalisation

Les contrats de travail temporaires

  • Les conditions de recours à l’intérim
  • Les contraintes liées à l’emploi de travailleurs intérimaires
  • Les avantages pour l’employeur

Le contrat saisonnier, contrat à durée déterminée

  • Le recours au contrat à durée déterminée
    • Les conditions de recours au contrat à durée déterminée
    • Les contraintes liées au contrat à durée déterminée
    • Les avantages du contrat à durée déterminée
  • Spécificités du contrat saisonnier
    • Bénéficiaires
    • Objectifs du contrat saisonnier
    • Caractéristiques du contrat saisonnier
    • Contraintes liées au contrat saisonnier
    • Avantages pour l’employeur

Le contrat de travail intermittent, contrat à durée indéterminée

  • Bénéficiaires
  • Objectifs du contrat intermittent
  • Caractéristiques du contrat intermittent
  • Contraintes liées au contrat intermittent
  • Avantages pour l’employeur

Les contrats mixtes

  • Contrat initiative emploi
  • Contrat insertion – Ci-RMA
Consulter le programme (PDF)
Service client
Tél. 01 40 64 53 22
Durée
09h - 18h
Référence
5.500
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